2024년에 바뀌는 것은 무엇인가요?

육아 관련 변화

2024년부터는 육아휴직의 유급 지원 기간이 18개월로 확대됩니다. 중소기업의 근로자에게는 배우자의 출산 휴가에 대한 급여 지원이 강화됩니다.

또한, 영아를 양육하는 부모가 모두 육아휴직을 사용할 경우에는 맞돌봄 특례 지원이 더 넓어집니다. 육아 기간 동안의 근로시간 단축 제도가 확대되며, 업무 분담 지원금도 새롭게 도입됩니다.

마지막으로, 둘째 아이부터는 첫만남 이용권의 지원금이 증가할 예정입니다.